持續(xù)推進(jìn)強(qiáng)師舉措 為教師隊伍吸引優(yōu)秀人才(持續(xù)推進(jìn)強(qiáng)師舉措 為教師隊伍吸引優(yōu)秀人才的措施)

第39個教師節(jié)即將到來，陜西省教育廳印發(fā)了關(guān)于慶祝2023年教師節(jié)相關(guān)工作的通知，明確：各地要積極推動實施教師強(qiáng)國計劃實施新時代基礎(chǔ)教育，實施公費師范生培養(yǎng)培養(yǎng)和“優(yōu)秀教師計劃”、“國家級優(yōu)秀計劃”、“特崗計劃”、“職業(yè)學(xué)校名師計劃”等重要教師項目“名匠、名校長培養(yǎng)計劃”吸引優(yōu)秀人才進(jìn)入師資隊伍。

持續(xù)推進(jìn)強(qiáng)師舉措，以師德集中學(xué)習(xí)教育為重點，扎實開展“思魂魂”“清凈心”“榜樣賦能”等六大行動，深入開展專項整治教育領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題。積極推動實施新時代基礎(chǔ)教育師資隊伍建設(shè)計劃，實施公費師范生培養(yǎng)等重要教師專項工程和“優(yōu)秀教師計劃”、“國家優(yōu)秀計劃”、“特殊教師計劃”崗位計劃”、“職業(yè)學(xué)校名師（名匠）校長培養(yǎng)計劃”，吸引優(yōu)秀人才加入教師隊伍。深入推進(jìn)教師教育協(xié)同質(zhì)量提升計劃實施，加強(qiáng)教師教育體系建設(shè)。加快人工智能推進(jìn)教師隊伍建設(shè)試點行動，運用新技術(shù)探索教師隊伍建設(shè)新路徑、新模式。推進(jìn)職業(yè)教育“雙師型”教師隊伍改革，提高職業(yè)院校教師能力和素質(zhì)，著力推動各項政策措施落到實處。

全面落實家教政策。不斷完善教師工資報酬保障機(jī)制，確保義務(wù)教育教師平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。進(jìn)一步優(yōu)化教職工資源配置，多措并舉深入推進(jìn)教師“縣管校招”管理改革，推進(jìn)教師考核評價改革，進(jìn)一步激發(fā)教師工作活力。

支持鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，通過落實全省義務(wù)教育階段農(nóng)村教師生活補(bǔ)貼覆蓋面，適當(dāng)提高生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，并將符合條件的教師按規(guī)定納入當(dāng)?shù)刈》勘Ｕ戏秶Ｕ辖處熥》堪残墓ぷ?、從容教學(xué)，幫助新時代高中生建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化、創(chuàng)新型教師隊伍。