山東勞動職業(yè)技術學院招聘2020(2021年山東勞動職業(yè)技術學院招聘工作人員公告)

本報記者趙慶華實習生倪浩宇通訊員王帥

山東勞動職業(yè)技術學院2022年公開招聘教職工簡章（博士）

01學院簡介

山東勞動職業(yè)技術學院（山東勞動技師學院）是山東省人力資源和社會保障廳直屬的全日制普通高等院校。學院始建于1955年，是“全國職業(yè)教育先進單位”、“國家高技能人才培養(yǎng)示范基地”、“國家專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地”、“國家1+X證書試點”高等職業(yè)學院”和“山東省技能型高等教育特色學?！薄！吧綎|省優(yōu)質高職院校建設項目立項建設單位”和“國家技能人才培養(yǎng)突出貢獻獎”獲得單位、“山東省機械工業(yè)職業(yè)教育培訓集團”牽頭組建單位、山東省公共實訓基地建設單位。

學院坐落在美麗的泉城濟南。擁有淮陰、長清兩個校區(qū)，占地1050畝，建筑面積38萬平方米。學院服務山東省區(qū)域經濟發(fā)展和產業(yè)結構調整的需要。設有智能制造、電氣與自動化、汽車工程、信息工程、現代城市、工商管理、勞動經濟、職業(yè)教育、基礎（體育）教學部、思政課等11個教學部教學部、技師部。

02招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的道德品質以及與崗位相適應的身體條件和心理素質；

4、2022屆畢業(yè)生應于2022年7月31日前取得相應的畢業(yè)證書和學位證書；

5、應聘中級職位者，年齡不超過45周歲（1976年5月6日以后出生）；

6、符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關條件。

（二）崗位條件

具體崗位及條件見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）受過刑事處罰或者開除公職的人員、非2022年全日制普通高等學校畢業(yè)生、現役軍人以及其他法律法規(guī)規(guī)定不得就業(yè)的人員申請。申請人不得申請《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人力資源和社會保障部條例[2019]1號）中要求回避的職位。

03招聘流程

（一）發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網站

山東勞動職業(yè)技術學院網站（和山東勞動職業(yè)技術學院網站（向社會公開發(fā)布招聘信息。

（二）報名及資格審查

1.注冊

報名方式：申請人可以通過電子郵件向學院提出申請。應聘者應嚴格按照崗位要求，如實填寫應聘材料。如需證明材料，請將個人證明材料電子版（證書等材料必須為PDF格式，完整、清晰）以壓縮文件的形式發(fā)送至院校招聘郵箱。

（zhaopinsdlvtc@163.com），電子郵件和壓縮材料的名稱均應以“應聘職位名稱+姓名+畢業(yè)學校”的格式命名。每位申請人僅限一個招聘職位。

報名時間：博士職位招聘當年有效。自本簡章發(fā)布之日起10個工作日后，學院將根據崗位報名情況不定期啟動面試、體檢、考察程序。只有當職位被填補時，職位才會被填補。崗位報名有效期至2022年12月15日。面試、體檢、考察結果將及時在學院官方網站公布，接受社會監(jiān)督。

報名材料：

（1）本人簽字的《山東勞動職業(yè)技術學院2022年公開招聘工作人員報名登記表》（附件2）；

（二）身份證、國家認可的學歷、學位證書；

（三）申請的全日制普通高等學校2022屆畢業(yè)生，可提交畢業(yè)生就業(yè)部門簽字的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和本人簽字的《2022屆畢業(yè)生承諾書》（附件3）；

（4）留學生須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未獲得學位認證者，在做出承諾后允許參加考試；

（五）在職人員應聘時，須提交人事主管部門或單位出具的本單位批準證明。對出具應聘介紹信確有困難的在職人員，經用人單位同意，可以在體檢、考察時提供。已辭職的，提出申請，提交辭職證明；

（六）個人簡歷；

（七）招聘崗位要求的其他證明材料。

報名時須提供上述所有材料的掃描件。面談時提供《山東勞動職業(yè)技術學院2022年公開招聘工作人員報名登記表》涉及的原件和復印件以及證明材料原件。

2.資格審查

應聘者的資格審查貫穿整個招聘過程。申請人必須如實填寫并提交相關個人信息。申請人提供的相關材料和信息一經發(fā)現有虛假的，將取消其資格。

（三）考試

根據省屬院校公開招聘的相關規(guī)定，博士研究生的招聘采取簡化程序、直接面試的方式組織。面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/p>

根據資格審查合格的人數確定面試人選。面試總分100分，面試及格分80分。面試由試講和面試兩部分組成。試講50分，面試50分。主要考察申請人的專業(yè)知識、科研水平、教學能力等方面。面試結束后，當場公布結果。試講、面試、總成績均計算至小數點后兩位，余數四舍五入。按照面試總成績排序。若同一職位總分并列，則按照試講成績從高分到低分排序。

面試時間、地點另行通知。

（四）體檢

根據招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，從高分到低分，按招聘人數比例確定體檢人選：1,333,601.5人。根據學院實際情況，采取先體檢后考察的順序，按順序等量組織學生。學院成立體檢小組，具體負責體檢工作。

體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及有關內容的通知》（人力資源和社會保障部[2016]140號）執(zhí)行。國家另有規(guī)定的，按照其規(guī)定。按規(guī)定需要重新檢查的，不得在原體檢醫(yī)院進行。復審只能進行一次，結果以復審結論為準。

檢查根據工作條件的要求，采取多種方式進行。主要考察思想政治表現、師德、道德操守、能力素質、學習工作表現、遵守法律法規(guī)、廉潔自律以及是否存在應避免的問題等。情況、與招聘崗位的匹配等，審核應聘者是否符合規(guī)定的崗位資格以及提供的相關信息材料是否真實、準確。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)[2017]2號）要求，嚴格審查對象檔案，重點審查“三齡兩歷一身份”等內容。文件中的問題將被仔細調查。問題調查處理不到位的，不予辦理聘用手續(xù)。檢查體檢組實事求是，全面、客觀、公正地對檢查對象進行評價，并撰寫檢查材料。

因自愿放棄或未通過考察、體檢而造成的空缺，可以從進入同一崗位考察、體檢范圍的其他人員依次等額填補。

（五）聘任公告

考試、考察、體檢合格的擬聘人員將在山東省人力資源和社會保障廳網站予以公示。公示期為7個工作日。對公告無異議的，報山東省人力資源和社會保障廳審核備案。符合就業(yè)條件的，發(fā)《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。相關手續(xù)用《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理。用人單位與受聘人按照規(guī)定建立人員關系。用人單位應當按照規(guī)定實行試用期制度。期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，終止聘用關系。

04治療

工資福利按照國家、山東省事業(yè)單位有關標準及山東勞動職業(yè)技術學院有關規(guī)定執(zhí)行。

05聯系方式

咨詢熱線：0531-

監(jiān)督電話：0531-

地址：山東省濟南市長清大學科技園海棠路800號山東勞動職業(yè)技術學院圖書館綜合樓301室人事處

06其他

未辦結事項按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》號文件（魯人社字[2021]18號）的規(guī)定執(zhí)行。

附錄：

1、省級事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

2.山東勞動職業(yè)技術學院2022年公開招聘人員登記表

三、2022屆畢業(yè)生承諾書

山東勞動職業(yè)技術學院

2022年5月6日