韓城市教育局領導介紹(韓城市教育局人員名單)

陜西教育信息網(wǎng)訊（通訊員盛榮康）為深入貫徹落實全市領導干部大會精神，2017年2月6日下午，韓城市教育局組織召開全系統(tǒng)干部大會，重點傳達市委十八屆二中全會和全市“兩會”、全市領導干部會議和市委書記李志遠、市長褚錦峰視察教育園區(qū)時的批示精神，作出安排部署會議由市教育局黨委書記、局長白雙超主持。

會上，市教育局黨委副書記康紅宣讀了教育系統(tǒng)《關于在追趕超越中持續(xù)深化思想紀律作風教育活動的實施意見》并部署了相關工作。象山中學、市教育局新城教育集團、市電教中心主要負責同志發(fā)言。

康宏在安排工作時要求，深化思想作風紀律教育活動的關鍵是緊緊圍繞教育主業(yè)，繼續(xù)聚焦學習教育和問題整改兩個重點，把學習和教育結合起來，解決問題。改革創(chuàng)新、規(guī)章制度建設貫穿始終，要通過“自查、互提、領導要點、班子討論、組織檢查”等方式深入查找存在問題，深刻把握大基調穩(wěn)中求進、提質增效，聚焦教育主業(yè)，做好“全員招工、項目建設、精準扶貧、五市聯(lián)動創(chuàng)新、師德建設”等工作其他關鍵環(huán)節(jié)將著力解決教育系統(tǒng)“干部、校園校長、基層班子、教學隊伍”四類群體存在的19類突出問題，實現(xiàn)黨員干部教師隊伍建設新目標履職盡責有成效，服務能力有所提升，干部形象有新變化，推動各項工作邁上新臺階，作風建設取得新成效。

基層單位代表在發(fā)言中表示，堅決擁護市委要求，堅決貫徹落實總體部署，堅定不移推動思想紀律教育活動取得新成效，為加快推進社會主義現(xiàn)代化建設凝聚強大合力。教育、趕超。

會議強調，干部教師是決定教育事業(yè)質量效益趕超的決定性因素，實行全員聘任制是市委高舉、激活的重要部署干部教師隊伍建設，強化教育發(fā)展人才支撐。要結合教育工作實際，全面深化“三個機制”，遵循“公平公正、公開透明、選優(yōu)、選優(yōu)、用才、用才”的總體原則。以及優(yōu)秀、平庸和不合格的能力”。用好干部，讓好鋼用在刀刃上，激發(fā)主動性、增強主動性，引導干部教師把精神狀態(tài)調整到最佳，把工作標準調整到最高，把方法措施調整到最佳。營造能上能下的制度，艱苦奮斗、積極上進、善于打勝仗的氛圍。要敢于咬“硬骨頭”，誓打“決戰(zhàn)”，繼續(xù)深化人事制度綜合改革，探索總結成功經(jīng)驗和模式，在部分中小學、幼兒園試點，在教育集團、成人技工學校全面推行，分步落實力爭今年秋季開學時全面推行全員聘用制，實現(xiàn)“適崗而用人”的目標為每個人找到合適的位置”，讓每一粒金子都能閃閃發(fā)光。

白雙超在講話中指出，黨的十八大以來，特別是市委十七屆九中全會以來，全黨全省全市作風建設穩(wěn)步推進，不斷深入，作風建設永遠在路上的共識正在形成，提振精神、優(yōu)化隊伍、推動工作、改進作風紀律的效果正在積累并不斷顯現(xiàn)。經(jīng)過近半年的持續(xù)抓細、見效長效，全系統(tǒng)作風建設不僅帶來了“物理變化”，而且?guī)砹恕盎瘜W變化”。良性效應不斷顯現(xiàn)，并正在轉化為教育的加速發(fā)展和趕超。一股強大的超越動力。同時反彈平緩，壓力傳導不夠。一些深層次突出問題仍然反復出現(xiàn)，挑戰(zhàn)作風建設底線。一些基層單位班子成員、后勤管理干部和教師對作風建設認識不透，與市委、市委溝通不暢。政府強化作風建設的決心，與新一屆局班子成員全面轉變作風、擼起袖子加油干的示范效應同頻共鳴。我們必須高度重視，下大力氣解決。

白雙超強調，市委在“站在新高點、走向新征程”的關鍵節(jié)點，持續(xù)深化思想作風紀律教育活動。這是市委放眼全國、著眼長遠、建設深圳西部、為黨的十九大作出貢獻的重要部署。廣大黨員干部要牢固樹立“干部作風好才能真正做好韓城”的認識，堅持問題導向，加深對教育的認識，牢牢把握主線加強干部思想、作風、紀律教育，解決疑難問題，搞好教育。質量管理、干部人事管理、強化效能監(jiān)管、重點工程建設等工作始終貫徹落實，有效深化思想作風紀律教育，營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境，凝聚蓬勃發(fā)展力量，努力實現(xiàn)開創(chuàng)區(qū)域教育中心建設新局面，讓韓城人民獲得更多“教育獲得感”，為深圳西部建設提供更有力支撐。

一要高度重視并持續(xù)努力。要抓住全市干部思想作風紀律教育活動契機，利用全市深化作風建設加快發(fā)展的強勁動力和良好勢頭，繼續(xù)發(fā)力，取得長遠成效、貫徹落實市委要求和總體部署，始終抓好常講、實事求是、抓細抓細，狠抓大局，著力促變，傳遞整治慢性病的信心和決心堅定信心，實現(xiàn)干部教師思想作風與統(tǒng)籌部署部署的同頻共振。

二要腳踏實地、走在前列。各級“一把手”要肩負起帶隊的勇氣和責任，進一步提升教育管理干部的能力和水平，增強干部教師的凝聚力和戰(zhàn)斗力，真正發(fā)揮教育管理干部的表率作用。領導干部“關鍵少數(shù)”出來，要求老師做的事一定要做，要求老師做好的事一定要做好，采取“凡事做好、個個獲獎”的局面和格局”，錘煉“辦實事、走在前列”的作風品牌，以更高標準的干部作風、更好的精神面貌、飽滿的工作熱情，共同推動各項工作做精做強。

三要長期艱苦奮斗，著力促變革。要堅定打持久戰(zhàn)的決心和信心，弘揚“釘釘精神”，錘一錘又一錘，釘一顆又釘，持之以恒、馳騁前進，提高作風提質增效建造。要緊緊圍繞主業(yè)、圍繞中心，通過作風建設不斷發(fā)力，實現(xiàn)各項工作持續(xù)改進、整體面貌煥然一新，讓大家深刻感受到清新強勁的創(chuàng)業(yè)新風和創(chuàng)業(yè)精神，引領校風、教風、學風不斷變革。

全市教育局各部門負責人以及教育系統(tǒng)基層黨政主要負責同志參加。教育局班子成員出席。